21/03/2022 07:00
Από την εργασιακή… ομηρία στην οποία βρίσκονται για πάνω από 15 έως και 20 χρόνια, στο δρόμο κινδυνεύουν να μείνουν δεκάδες εργαζόμενοι στο πρόγραμμα «Βοήθεια στο Σπίτι», καθώς με βάση τα πρώτα οριστικά αποτελέσματα κάποιων κατηγοριών, φαίνεται ότι ικανός αριθμός εργαζομένων, μένει εκτός διαγωνισμού του ΑΣΕΠ που προκηρύχθηκε πριν από δύο χρόνια και στον οποίο κατατέθηκαν περί τις 100.000 αιτήσεις.
Αυτό σημαίνει ότι άνθρωποι που παρείχαν υπηρεσίες, μέσω του προγράμματος σε ηλικιωμένους και ανήμπορους για 15-18 ακόμα και 20 χρόνια μένουν χωρίς δουλειά, οδηγώντας τους σε απόλυτο αδιέξοδο, κυρίως όμως σε εργασιακή αβεβαιότητα, αφού οι περισσότεροι είναι πάνω από 50 ετών.
Επιπλέον, το γεγονός της απομάκρυνσης εργαζομένων από το «Βοήθεια στο Σπίτι», αναμένεται να επιφέρει δυσλειτουργίες στην υλοποίηση του προγράμματος, γεννώντας παράλληλα μία αίσθηση αδικίας, μετά από χρόνια αδιάλειπτης εργασίας.
Η εξέλιξη αυτή πυροδοτεί αντιδράσεις στους κόλπους των εργαζομένων, οι οποίοι συνολικά ανέρχονται σε 2.909 άτομα σε όλους τους δήμους, όπου λειτουργεί το πρόγραμμα.
Όπως τόνισε μιλώντας στη «ΜτΚ» η πρόεδρος του Συλλόγου Εργαζομένων Κεντρικής Μακεδονίας Ζωή Ιωακειμίδου, «αυτό που συμβαίνει είναι παραλογισμός, καθώς μένουν εκτός διαγωνισμού συνάδελφοι με μεγάλη εμπειρία και πάνω από 15 με 18 χρόνια δουλειά την οποία μάλιστα τα τελευταία δύο χρόνια την έκαναν κάτω από εξαιρετικά δύσκολες συνθήκες λόγω COVID».
Η ίδια πρόσθεσε ακόμη ότι υπάρχουν και εργαζόμενοι που δουλεύουν από την αρχή, δηλαδή εδώ και 20 χρόνια και σήμερα είναι πάνω από 50 ετών, γεγονός που συνιστά μεγάλο πρόβλημα για την πορεία τους και την επιβίωση τους.
Αναφορικά με τα αποτελέσματα του διαγωνισμού του ΑΣΕΠ η κ. Ιωακειμίδου εξήγησε ότι σε αυτή τη φάση καταμετρώνται όσοι πέρασαν το διαγωνισμό σε όλες τις κατηγορίες, πλην εκείνης που αφορά την Τ.Ε. όπου δεν υπάρχουν ούτε προσωρινά αποτελέσματα, παρότι πέρασαν ήδη δύο χρόνια.
«Ως εκ τούτου δεν έχουμε στοιχεία για τον ακριβή αριθμό εργαζομένων που μένουν εκτός, κάτι που θα το γνωρίζουμε ως σωματεία τις επόμενες μέρες» ανέφερε η ίδια.
Υπενθυμίζεται ότι στην Κεντρική Μακεδονία, οι εργαζόμενοι στο «Βοήθεια στο Σπίτι» υπολογίζονται σε περίπου 400 άτομα, περί τα 200 στο νομό Θεσσαλονίκης, ενώ 100 είναι αυτά που απασχολούνται στους δήμους του Πολεοδομικού Συγκροτήματος.
Σύμφωνα μάλιστα με εκπροσώπους των Σωματείων των Εργαζομένων ανά την Ελλάδα, θεωρητικά με την προκήρυξη του 2019 επρόκειτο να ανοίξει ο δρόμος για τη μονιμότητα των 2.909 εργαζομένων, η πλειοψηφία των οποίων παρέχει υπηρεσίες για πολλά χρόνια, ωστόσο αυτό δεν φαίνεται τελικά να ισχύει στην πράξη.
Κανείς δεν περισσεύει
To θέμα απασχόλησε και την Κεντρική Ένωση Δήμων Ελλάδος (ΚΕΔΕ), η οποία πραγματοποίησε διαδικτυακή συνάντηση εργασίας με τους εκπροσώπους του Πανελλήνιου Συντονιστικού Οργάνου Συλλόγου και Σωματείων «Βοήθεια στο Σπίτι».
Αντικείμενο της συνάντησης ήταν η διασφάλιση της απρόσκοπτης και επιτυχημένης μέχρι σήμερα λειτουργίας του προγράμματος στους δήμους καθώς και η εκτίμηση των αποτελεσμάτων του διαγωνισμού του ΑΣΕΠ για το προσωπικό που ήδη στελεχώνει το πρόγραμμα. Όπως τονίστηκε στη συνάντηση, με βάση τα πρώτα οριστικά αποτελέσματα του διαγωνισμού μεγάλος αριθμός εργαζομένων, που επί χρόνια προσφέρει τις υπηρεσίες του, μένει εκτός, γεγονός που, όπως τονίστηκε, θα δημιουργήσει σοβαρά προβλήματα στην υλοποίηση του προγράμματος.
«Σε μία εποχή που όλοι έχουμε αντιληφθεί την κρισιμότητα των καταστάσεων αλλά και την αναγκαιότητα στήριξης ιδιαίτερα των ευπαθών ομάδων των πολιτών στις τοπικές μας κοινωνίες, θεωρούμε ότι κανείς δεν περισσεύει από τέτοιες επιτυχημένες δράσεις και οφείλουμε να τις διασφαλίσουμε και να τις συνεχίσουμε απρόσκοπτα» σχολίασε ο πρόεδρος της ΚΕΔΕ Δημήτρης Παπαστεργίου.
Πάντως και οι δύο πλευρές συμφώνησαν να αναζητηθούν νόμιμοι τρόποι έτσι ώστε ο αριθμός αυτός των εργαζομένων, να απορροφηθεί στις υπάρχουσες δομές. Παράλληλα συμφωνήθηκε να επιδιωχθεί συνάντηση με την ηγεσία του υπουργείου Εσωτερικών για το θέμα την επόμενη εβδομάδα.
Επί ποδός και τα Σωματεία
Στο μεταξύ στη διάρκεια εκλογοαπολογιστικής συνέλευσης του Συλλόγου Εργαζομένων Κοινωνικής Φροντίδας «Βοήθεια στο Σπίτι» τονίστηκε ότι για την πλειοψηφία των εργαζομένων η ομηρία έλαβε αίσιο τέλος. Ωστόσο, όπως υπογράμμισαν μέλη των Συλλόγων Εργαζομένων, δυστυχώς έμειναν εργαζόμενοι εκτός των πινάκων διοριστέων, «γεγονός άδικο που σίγουρα μας δημιουργεί την υποχρέωση τις επόμενες μέρες να διαπιστώσουμε τι ακριβώς συμβαίνει. Είναι αδιανόητο εργαζόμενοι μετά από 18 χρόνια εμπειρίας να μένουν εκτός διορισμών, αδικαιολόγητα. Θα είμαστε σε καθημερινή επαφή με τους εκπροσώπους των εργαζομένων, ώστε να καταγράψουμε λάθη και παραλείψεις, τους εργαζόμενους που έμειναν εκτός, ώστε να προβούμε στις απαραίτητες ενέργειες ώστε να μην αδικηθεί κανένας εργαζόμενος» δήλωσε χαρακτηριστικά ο πρόεδρος του οργάνου Χ. Βαρδάκης. «Είμαστε εδώ» είπε, «δίπλα στους εργαζόμενους και αισιοδοξούμε πάντα, γιατί οφείλουμε να δώσουμε και αυτόν τον αγώνα».
*Δημοσιεύθηκε στη "ΜτΚ" στις 20.03.2022
Από την εργασιακή… ομηρία στην οποία βρίσκονται για πάνω από 15 έως και 20 χρόνια, στο δρόμο κινδυνεύουν να μείνουν δεκάδες εργαζόμενοι στο πρόγραμμα «Βοήθεια στο Σπίτι», καθώς με βάση τα πρώτα οριστικά αποτελέσματα κάποιων κατηγοριών, φαίνεται ότι ικανός αριθμός εργαζομένων, μένει εκτός διαγωνισμού του ΑΣΕΠ που προκηρύχθηκε πριν από δύο χρόνια και στον οποίο κατατέθηκαν περί τις 100.000 αιτήσεις.
Αυτό σημαίνει ότι άνθρωποι που παρείχαν υπηρεσίες, μέσω του προγράμματος σε ηλικιωμένους και ανήμπορους για 15-18 ακόμα και 20 χρόνια μένουν χωρίς δουλειά, οδηγώντας τους σε απόλυτο αδιέξοδο, κυρίως όμως σε εργασιακή αβεβαιότητα, αφού οι περισσότεροι είναι πάνω από 50 ετών.
Επιπλέον, το γεγονός της απομάκρυνσης εργαζομένων από το «Βοήθεια στο Σπίτι», αναμένεται να επιφέρει δυσλειτουργίες στην υλοποίηση του προγράμματος, γεννώντας παράλληλα μία αίσθηση αδικίας, μετά από χρόνια αδιάλειπτης εργασίας.
Η εξέλιξη αυτή πυροδοτεί αντιδράσεις στους κόλπους των εργαζομένων, οι οποίοι συνολικά ανέρχονται σε 2.909 άτομα σε όλους τους δήμους, όπου λειτουργεί το πρόγραμμα.
Όπως τόνισε μιλώντας στη «ΜτΚ» η πρόεδρος του Συλλόγου Εργαζομένων Κεντρικής Μακεδονίας Ζωή Ιωακειμίδου, «αυτό που συμβαίνει είναι παραλογισμός, καθώς μένουν εκτός διαγωνισμού συνάδελφοι με μεγάλη εμπειρία και πάνω από 15 με 18 χρόνια δουλειά την οποία μάλιστα τα τελευταία δύο χρόνια την έκαναν κάτω από εξαιρετικά δύσκολες συνθήκες λόγω COVID».
Η ίδια πρόσθεσε ακόμη ότι υπάρχουν και εργαζόμενοι που δουλεύουν από την αρχή, δηλαδή εδώ και 20 χρόνια και σήμερα είναι πάνω από 50 ετών, γεγονός που συνιστά μεγάλο πρόβλημα για την πορεία τους και την επιβίωση τους.
Αναφορικά με τα αποτελέσματα του διαγωνισμού του ΑΣΕΠ η κ. Ιωακειμίδου εξήγησε ότι σε αυτή τη φάση καταμετρώνται όσοι πέρασαν το διαγωνισμό σε όλες τις κατηγορίες, πλην εκείνης που αφορά την Τ.Ε. όπου δεν υπάρχουν ούτε προσωρινά αποτελέσματα, παρότι πέρασαν ήδη δύο χρόνια.
«Ως εκ τούτου δεν έχουμε στοιχεία για τον ακριβή αριθμό εργαζομένων που μένουν εκτός, κάτι που θα το γνωρίζουμε ως σωματεία τις επόμενες μέρες» ανέφερε η ίδια.
Υπενθυμίζεται ότι στην Κεντρική Μακεδονία, οι εργαζόμενοι στο «Βοήθεια στο Σπίτι» υπολογίζονται σε περίπου 400 άτομα, περί τα 200 στο νομό Θεσσαλονίκης, ενώ 100 είναι αυτά που απασχολούνται στους δήμους του Πολεοδομικού Συγκροτήματος.
Σύμφωνα μάλιστα με εκπροσώπους των Σωματείων των Εργαζομένων ανά την Ελλάδα, θεωρητικά με την προκήρυξη του 2019 επρόκειτο να ανοίξει ο δρόμος για τη μονιμότητα των 2.909 εργαζομένων, η πλειοψηφία των οποίων παρέχει υπηρεσίες για πολλά χρόνια, ωστόσο αυτό δεν φαίνεται τελικά να ισχύει στην πράξη.
Κανείς δεν περισσεύει
To θέμα απασχόλησε και την Κεντρική Ένωση Δήμων Ελλάδος (ΚΕΔΕ), η οποία πραγματοποίησε διαδικτυακή συνάντηση εργασίας με τους εκπροσώπους του Πανελλήνιου Συντονιστικού Οργάνου Συλλόγου και Σωματείων «Βοήθεια στο Σπίτι».
Αντικείμενο της συνάντησης ήταν η διασφάλιση της απρόσκοπτης και επιτυχημένης μέχρι σήμερα λειτουργίας του προγράμματος στους δήμους καθώς και η εκτίμηση των αποτελεσμάτων του διαγωνισμού του ΑΣΕΠ για το προσωπικό που ήδη στελεχώνει το πρόγραμμα. Όπως τονίστηκε στη συνάντηση, με βάση τα πρώτα οριστικά αποτελέσματα του διαγωνισμού μεγάλος αριθμός εργαζομένων, που επί χρόνια προσφέρει τις υπηρεσίες του, μένει εκτός, γεγονός που, όπως τονίστηκε, θα δημιουργήσει σοβαρά προβλήματα στην υλοποίηση του προγράμματος.
«Σε μία εποχή που όλοι έχουμε αντιληφθεί την κρισιμότητα των καταστάσεων αλλά και την αναγκαιότητα στήριξης ιδιαίτερα των ευπαθών ομάδων των πολιτών στις τοπικές μας κοινωνίες, θεωρούμε ότι κανείς δεν περισσεύει από τέτοιες επιτυχημένες δράσεις και οφείλουμε να τις διασφαλίσουμε και να τις συνεχίσουμε απρόσκοπτα» σχολίασε ο πρόεδρος της ΚΕΔΕ Δημήτρης Παπαστεργίου.
Πάντως και οι δύο πλευρές συμφώνησαν να αναζητηθούν νόμιμοι τρόποι έτσι ώστε ο αριθμός αυτός των εργαζομένων, να απορροφηθεί στις υπάρχουσες δομές. Παράλληλα συμφωνήθηκε να επιδιωχθεί συνάντηση με την ηγεσία του υπουργείου Εσωτερικών για το θέμα την επόμενη εβδομάδα.
Επί ποδός και τα Σωματεία
Στο μεταξύ στη διάρκεια εκλογοαπολογιστικής συνέλευσης του Συλλόγου Εργαζομένων Κοινωνικής Φροντίδας «Βοήθεια στο Σπίτι» τονίστηκε ότι για την πλειοψηφία των εργαζομένων η ομηρία έλαβε αίσιο τέλος. Ωστόσο, όπως υπογράμμισαν μέλη των Συλλόγων Εργαζομένων, δυστυχώς έμειναν εργαζόμενοι εκτός των πινάκων διοριστέων, «γεγονός άδικο που σίγουρα μας δημιουργεί την υποχρέωση τις επόμενες μέρες να διαπιστώσουμε τι ακριβώς συμβαίνει. Είναι αδιανόητο εργαζόμενοι μετά από 18 χρόνια εμπειρίας να μένουν εκτός διορισμών, αδικαιολόγητα. Θα είμαστε σε καθημερινή επαφή με τους εκπροσώπους των εργαζομένων, ώστε να καταγράψουμε λάθη και παραλείψεις, τους εργαζόμενους που έμειναν εκτός, ώστε να προβούμε στις απαραίτητες ενέργειες ώστε να μην αδικηθεί κανένας εργαζόμενος» δήλωσε χαρακτηριστικά ο πρόεδρος του οργάνου Χ. Βαρδάκης. «Είμαστε εδώ» είπε, «δίπλα στους εργαζόμενους και αισιοδοξούμε πάντα, γιατί οφείλουμε να δώσουμε και αυτόν τον αγώνα».
*Δημοσιεύθηκε στη "ΜτΚ" στις 20.03.2022
ΣΧΟΛΙΑ